8月13日上午，睢阳区法院召开座谈会，25名参加中层正副职领导干部竞争上岗成功入选、拟任中层正副职的优秀法官参加了会议，院党组书记、院长张慎祝出席会议并做了重要讲话。院党组成员、政治处主任卞进科主持了会议。

    为深化干部人事制度改革，优化中层领导班子结构，激发干警谋事创业的积极性，自今年7月以来，睢阳区法院着手准备中层领导竞争上岗工作，为此，该院制订了《中层正副职领导干部竞争上岗及调整交流工作实施方案》，成立由院长张慎祝任组长，其他党组成员任成员的领导小组，专门设立办公室，具体负责实施竞选工作，经过动员部署、自愿报名、资格审查等环节，8月11日上午，该院召开了睢阳区法院院召开中层领导干部竞争上岗演讲测评大会，参与竞选的38名中层中职、副职候选人按抽签顺序依次走上讲台进行了精彩的演讲，之后，通过民主测评、座谈推荐、确定对象、组织考察、党组研究等层层筛选，25名干警从中脱颖而出，被确定为拟任职人选，并初步定职定岗，向社会公示。

    座谈会上，张院长代表院党组首先向各位参会人员表示祝贺， 祝贺他们从众多选手中脱颖而出，即将成为我院中层领导中的一员，之后，他提出三点要求，一是要珍惜难得机遇，尽快完成交接，实现角色转换，不负院党组的关怀与要求，不负全院干警的信任与期望，带好队伍，做好配合，推动庭室工作整体进步；二是要尽快进入新岗位，创出新思路，做出新举措，想出新方法，做出新成效，使工作有的提升，干出一流的业绩，不辜负院党组与全院干警的重托；三是要严格要求自己，出色完成目标任务，要求拟任职人选在工作上要做榜样，在作风上做表率，要廉洁上做标杆，加强自身修炼，不断提升领导水平。

    此次竞争上岗，该院坚持德才兼备，以德为先的原则，坚持民主、公开、竞争、择优，明确岗位职责，着眼司法改革，坚持向基层法庭倾斜，坚持向业绩突出的干警倾斜，如业绩特别突出的干警李安生由一名普通法官通过竞选破格提拔为法庭庭长。